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为进一步提升员工技能水平，加强技能人才队伍建设，近日，西电常变组织开展2021年变压器互感器制造工技能等级培训，本期培训共133名职工踊跃参加。

本期培训由人力资源管理部门牵头，组织技术、生产、试验部门专家授课，时间为10月至11月两个月。前期通过多方位的沟通，综合部制定了切实可行的培训方案，定时定点，定人定任务。一是从变压器设计、工艺、生产安全、质量管控等方面，进行知识导入、讲解、启发、示范相结合的教学方式，提升学员的理论知识；二是围绕现场生产需求，开展专项技能训练。另外按照专人督促考勤，考勤结果与讲师授课考核相挂钩，点面结合，分层推进，强化培训效果。

本期培训，学员们不仅能学到操作性、实用性强的变压器制造技能，并能通过理论知识与实际操作的深度融合，在生产现场主动应用到现场生产中，形成了比学赶超的良好氛围，提高了全员劳动生产率。